Cum știți când să-l părăsiți?

Cum știți când să-l părăsiți?

23.05.2017

Câte șanse dați cuiva înainte de a vă hotărî că nu mai funcționează relația?

 

Îndiferent dacă  este vorba despre o prietenie sau despre o relație pasională, o legătură de muncă sau de mentorat, este mereu o întrebare dificilă la care găsim greu răspuns.

 

Atunci când nu vă hotărâți ar fi bine să aveți în vedere aceste 5 lucruri care vă spun că e timpul să mergeți mai departe:

 

1. Abuzul.

 

Este momentul să plecați cât mai repede și cât mai departe dacă detectați orice urmă de abuz fizic sau verbal ori emoțional. Nu trebuie să vă mai gândiți câteva luni sau câțiva ani. Dacă sunteți într-o situație de abuz căutați un centru de acest tip în apropiere, cereți ajutor sau spuneți-le măcar prietenilor sau familiei. Pentru binele dumneavoastră și a celor care vă stau în preajmă ieșiți dintr-o situație de  abuz cât de repede posibil

 

2. Discuțiile eșuate

 

Asta înseamnă că ați avut nenumărate conversații serioase în care ați comunicat ceea ce  gândiți, ce simțiți și cum vă doriți să se desfășoare relația. Nu puteți da vina pe  cineva pentru o relație eșuată dacă nici măcar nu i-ați comunicat punctul dumneavoastră  de vedere și nu ați întrebat care este și opinia sa.

Oricum, dacă ați avut multe discuții  de acest tip, în care ați solicitat modificări de comportament, iar cealaltă persoană nici măcar nu v-a ascultat cu atenție, sau nu a făcut niciun efort de a schimba ceva, atunci e timpul să faceți o terapie de  cuplu sau pur și simplu să ieșiți din relație.

 

3. Neglijarea repetată

 

Dacă cealaltă persoană nu vă bagă în seamă sau vă neglijează repetat cererile sau sentimentele poate că ar fi momentul să încheiați relația. La serviciu, dacă cineva nu îndeplinește sarcinile pe care i le atribuiți ar fi cazul să aveți o discuție serioasă și să primească măcar o avertizare. După 3 încălcări ar trebui concediat.

 

4. Minciuni repetate

 

Dacă aveți de-a face cu cineva care minte în mod repetat ar fi timpul să vă protejați. Cel mai bun mod de a interacționa cu o persoană mincinoasă este să tăiați legătura, pentru ca să realizeze faptul că minciunile pe care vi le spune au consecințe. Gândiți-vă că lumea în general este în regulă și inclusiv persoana mincinoasă poate fi ok în general. Doar că situația dată provoacă o nepotrivire din care nu știe cum să iasă în afară de a utiliza minciunile.

 

5. Lipsa aprecierii

 

Este motivul principal pentru care oamenii își părăsesc locul de muncă. Dacă ați fost într-o relație mult timp și nu ați fost apreciat, respectați-vă ființa. Dacă nu vă este apreciată dragostea, sufletul și munca grea, e timpul să plecați.

 

Aceștia sunt indicatorii care vă ajută să vă cântăriți relația și vă sprijnă în crearea libertății de a permite oamenilor buni să vină în viața dumneavoastră.

 

Articol tradus și adaptat de pe blogul personal al lui Brendon Burchard, autorul cărților „Manifest pentru motivație” și „O viață împlinită”.

 

Leave a Comment